pedagoog/psycholoog jongerenzorg

Als zorgcoördinator ondersteun je de begeleiders in vijf werkingen van de jongerenzorg (leefgroepen en mobiel ambulante diensten). Je brengt psycho-pedagogische expertise binnen zodat er op een kwaliteitsvolle wijze ondersteuning kan worden geboden aan kinderen en jongeren. Je komt terecht in een team met collega zorgcoördinatoren, je werkt samen met een multidisciplinair team en je staat onder leiding van de directeur jongerenzorg.

Je bent vertrouwd in het werken met jongeren met bijzondere ondersteuningsbehoeften en hun context (min. 3 jaar ervaring).
Je houdt ervan om mensen te coachen vanuit inhoudelijke kaders.
Je gelooft in groei en spreekt mensen aan op hun krachten en mogelijkheden.
Je durft en kan je mening op een heldere manier verwoorden, zowel intern als ten aanzien van externen.
Je kan goed samenwerken in teams én met externe partners.
Je denkt graag ‘out of the box’ na over nieuwe ontwikkelingen.
Je weet conflicten om te buigen tot leermomenten.
Je bent sterk in verbindend communiceren en in verslaggeving.
Je bent positief ingesteld en leert graag met en van collega’s.
Je hebt een master diploma in de pedagogische wetenschappen of in de klinische psychologie.
Tot slot beschik je over een rijbewijs B.

Je zet trajecten uit voor onze jongeren en hun netwerk en volgt deze op, samen met een ondersteunend team.
Je bent verantwoordelijk voor het inbrengen van psycho-pedagogisch denken in het multidisciplinair team.
Je ondersteunt de teams en zorgt voor de verbinding tussen de teamleden, tussen de teams onderling en met de organisatie.
Je ontwikkelt en implementeert het zorgbeleid binnen onze organisatie.
Je draagt bij tot een toekomstgerichte visie, zorgstrategie en zorgplanning.
Je faciliteert en neemt actief deel aan externe samenwerkingsverbanden.
Je stapt in in de wachtregeling van de organisatie.

Een contract van onbepaalde duur (90%).
Een uitdagende job in een organisatie die inzet op kwaliteitsvolle zorg, innovatie, op het welzijn van haar medewerkers en een positief werkklimaat.
Een gezellige werkplek gelegen in een groene omgeving.
Een hecht team dat inzet op warmte en verbinding.
Onthaal en begeleiding door een meter/peter.
Ondersteuning en coaching door je leidinggevende die jouw ontwikkeling en groei aanmoedigt.
Verloning volgens het wettelijk barema van de sector (PC 319.01).
Aanvullende vergoedingen voor bijzondere werktijden (avond- en weekendwerk, feestdagen), fietsvergoeding, extra verlofdagen vanaf 35 jaar, dertiende maand, personeelskorting bij handelszaken via Samenaankoop.
Voor dienstverplaatsingen: gebruik van de bedrijfswagens.